《广东职业技能报》看“小鲜肉”勇闯招聘会

  • 时间:2016-12-28
  • 来源:广东岭南现代技师学院
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 性质:见报文章,《广东职业技能报》,2015年6月8日,06就业
链接网址:http://jnb.gdps.net/2015/584/2013-601.html

 

毕业季临近,为搭建毕业生和企业的互选平台,各技工院校纷纷举行专场招聘会,助力90后学子成功迈向职场。招聘会上,一大波95后“小鲜肉”如雨后春笋般纷纷冒出来,并逐渐成为求职大军中的主力。他们带着“初生牛犊不怕虎”的势头闪亮登场,与用人单位进行了人生中的第一次正面交锋。过程中,有的出师不利惨遭失败,有的自信不足未受青睐,有的经历丰富得以录用,还有的虽然专业不对口但凭兴趣及经验成功逆袭……

校园招聘会是技工院校学生迈向职场的一次机会,也是对其在校期间能力与素质的一次检验。大多数90后毕业生表示,经历了招聘会,会变得更加沉着自信、淡定从容,他们用经验告诉大家,闯招聘会不能单凭勇气和热情,充分准备和理性定位必不可少。

目标清晰经历丰富 加分

姚明磊和黄榆珊都是广东岭南现代高级技工学校人力资源管理专业学生,姚明磊面试的是储备干部一职,他觉得面试过程很顺利,企业对他的表现也比较满意。粤语、普通话标准流利的他,有着良好的沟通技巧和组织策划能力,对自己的逻辑思维及思考能力他也比较自信。姚明磊曾在一家律师事务所做过律师助理,当过客服,做过调酒师,丰富的经历让他充满自信,也成为他求职的亮点。

热情活泼的黄榆珊职业目标也非常明确,就是文案策划或者培训助理。这与她的在校经历有关,担任班长的她经常要撰写策划书和总结报告,她还担任学院模拟商务公司运营总监,负责公司制度的制定和落实,并同时负责新生入职培训等工作,这些经历让她清楚地知道自己最喜欢和最适合做的工作。丰富的校内外实践经历同时也提升了黄榆珊多方面的能力,如文字表达能力、对新知识有较快的接受力,对工作的热情和团队沟通和协作精神,这些都成为她求职的加分项。

信息雷同没有特色 减分

招聘会一开始,汽车维修专业的小周一大早就来到了本田汽车摊位前应聘。大方的交谈,得体的穿着,企业对小周的第一印象并不差,可仔细看了他的简历,面试官表示出了不认同。原来,小周的简历和同寝室另外三人的版本如出一辙,不但封面一模一样,除了基本信息,连内容也大致相同,如果不仔细辨别,都有点分不太清楚。小周说,因为寝室四个同学感情很好,平常做什么事情都节奏一致,包括实习经历、参加活动等都基本在一起,设计简历时四个人也采用了同一模板,造成了雷同。

个性突出随机应变 加分

“如果你任性,太好了,大家都很任性;如果你创新,太好了,大家都喜欢创新,如果你是激情的、大方的、逼格的、炫酷的、逗比的……那我们就约吧!”在广州市轻工技师学院招聘会上,有这样一家个性的招聘单位名叫“帮哥网”,是一家办公设备租赁O2O服务商,主要招聘市场、渠道专员及媒体运营等。另类的招聘词很快吸引了大批毕业生前来围观,陈宜名就是其中一个。陈宜名学的是城市轨道交通运输与管理专业,专业并不对口,但他觉得自己口才好、应变能力强,喜欢写小故事且经常在网上发表,对媒体运营也感兴趣,所以毫不犹豫去面试。他沉稳大方的谈吐、机智幽默的回答获得了企业的肯定。

准备不足答非若问 减分

“如果从市场岗位转到管理岗位你需要什么准备?”前来应聘某家技术设备公司市场专员的小李听到这个问题顿时心里凉了半截,一时语塞败下阵来。小李说,自己只是来应聘销售的,没想过其它问题。但企业则认为,如果毕业生愿意长期在企业工作的话就会有较长远的打算,这不但是考验学生的应变能力也是看学生有没有清晰的职业规划。由此,小李的经验是,面试前先问问过来人的经验,多做功课,设想一下企业可能会问的问题打好腹稿,做到有备无患。

专业更对口

广东岭南现代高级技工学校2016届毕业生校园招聘供需见面会上,来自珠三角地区的99家用人单位为近1800名毕业生提供了2300个就业岗位,其中包括本田汽车、欢乐谷、高露洁等多家知名企业。参会企业大都来自广深佛肇等城市,其中广州地区约占80%,企业地域贴近学生生活环境,激发了毕业生们的就业热情。同时,与往年相比,就业岗位与专业更加对口,供应的岗位达往年之最。

岗位更综合

广州市轻工技师学院2016届毕业生预定会也于近期举行,100余家企业引爆现场。学院招生负责人介绍,为方便学生全方位就业,这次来的企业招聘岗位越来越综合,很多企业并不是只提供单一技术类岗位,而是将人事、设计、会计、文秘、美术等岗位都纳入进去,增加学生的选择面。为帮助学生顺利就业,学院还请了10多家企业的毕业生过来现身助阵,为求职者提供参考。

规格更高端

肇庆市技师学院连续举行了三场招聘会,以帮助汽车维修专业学生实现高质量的就业,广州中升之星奔驰有限公司、深圳中升雷克萨斯公司等5家高端品牌汽车维修和销售公司也纷纷前来招聘。根据企业的要求, 汽车工程系推荐了综合素质较好的100多名学生参加应聘,实现了毕业生高效率、高质量就业。深圳中升星辉奔驰公司副总经理邓小姐表示,学生专业知识扎实,综合素质较高,原安排提供15个岗位招聘,临时增加到20人,同时她希望以后进一步加强与合作,共建良好的校企供需平台。

面试前先加满油

在广州市轻工技师学院招聘会现场,“就业加油站”非常引人注目,四位就业指导老师忙着为络绎不绝的学生提供帮助,王勇老师就是其中一个。王勇介绍说,学生咨询的问题主要有以

三类:

一是简历的制作。有些学生在制作简历时信息累赘,重点不突出,把所有荣誉都罗列上去,造成面试官阅读疲劳或信息遗漏。王勇提醒大家,应避免“眉毛胡子一把抓”,要把最能证明能力的部分体现出来,同时明确表达求职意向,提高面试效率。

二是岗位的分析。有些同学对岗位“具体要做什么”认识不清楚,导致面试失败。王勇提示毕业生不要着急递交简历,先环顾一周看看对哪些岗位感兴趣,咨询之后再去面试,这样针对性会更强。

三是没有足够的自信。一个文秘专业的女生看到企业“有一年相关经验”的条件后打起了退堂鼓。王勇鼓励她积极面对,并提示她可以强调自己的实习经历和“学习能力强适应能力强”等素质,这样可能会引起企业的兴趣。

眼高手低不可取

广东岭南现代高级技工学校职业指导师彭列认为,目前技校毕业生的就业形势看好,企业提供的岗位多,学生选择面广。尽管如此,学生在择业时要放低预期期望,忌讳眼高手低,经常跳槽,而是要脚踏实地,从基层做起,一步一步地走。彭列希望同学们树立正确的就业观,端正就业态度,结合自身条件寻找工作岗位,树立“先就业后择业,终身学习到自主创业”的就业观念。

心有“小九九” 揾工不用愁

蔡继振,广东省机械技师学院机电一体化专业应届毕业生,招聘会上成功被广州飒特公司录取。

招聘会当天,蔡继振就收到了几家企业的录用邀请,面对求职紧张的气氛,他以一副“淡定哥”的潇洒姿态出现,这是因为他有自己的“法宝”——主动出击。校园招聘会,参会的企业很多,学校做为主场,要做很多准备工作。蔡继振主动帮忙,哪个招聘位前缺了水、少支笔,他都及时送上。一家刚到场的企业被他的热情和细致感染,招聘会没正式开始就问他:到我们企业来,你愿不愿意?

幽默中肯。在一家空调企业招聘摊位前,蔡继振遇到了招聘人员的一个经典问题:你能吃苦吗?蔡继振微微一笑,露出了黝黑的皮肤,他说,我来自雷州的农村,家里以种田为生,家里的农活我全做得了,你看看我的皮肤就知道我能不能吃苦了!

专业对口。尽管有好几家企业都欢迎蔡继振入职,但他并没有为之心动,他早已选中了心仪的就业单位——广州飒特公司。他有心里的“小九九”,这家公司的岗位与自己专业对口,他想先在一线工作一段时间,有了技术垫底,才能成为既懂技术又懂管理的专业人才。

 

(王彩平 张凭)

 

广州技工学校https://www.lnmtc.com

 

 

关键词:[招聘会,小鲜肉,技能报,就业,创业]